第438章师父，咱们能优先排号不？

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    第438章师父，咱们能优先排号不？(第1/2页)
    顾星月是最早跟着苏牧的人，很快也理解了苏牧这份安排背后的含义。
    想通这一层后，顾星月眼底的那点浮躁退了下去。
    她没有起身撒娇，也没有当众说什么感谢信任。
    她只是端正地看向苏牧，用力点了一下头。
    这个动作很轻，却让站在侧前方的晏清妩多看了她两秒。
    晏清妩唇角多出一点弧度，在心里给这位老板的小女友打了个及格分。
    六十分，不多。
    但至少真正有资格继续参加下一轮了。
    苏牧将视线转向角落里的宁樱雪。
    “心理中心挂职经理，宁樱雪。”
    他也看到了顾星月刚才的反应，沉吟了几秒后又补充了一句。
    “心理中心，也划归人事部直属管理。“
    宁樱雪抱紧怀里的文件袋，呼吸节奏当场乱了半拍。
    苏牧看着她，语气比宣读人事总监时还要正经。
    “宁经理，你的入职研究报告带了吗？”
    宁樱雪从椅子上弹了起来，把厚重文件袋拍在桌上。
    “带、带了！”
    文件袋撞上桌面的声音传遍宴会厅。
    周围人的目光集中过来，纷纷打量那份厚得能用来物理说服同行的报告。
    十万字，一夜完成，还附带七十篇参考文献。
    几名候补者看宁樱雪的眼神立刻多了几分敬佩。
    不愧是科班出身，入职第一天就能拿出这种级别的专业成果。
    里面大概涉及人格模型、行为预测和员工心理风险评估。
    只有宁樱雪自己知道。
    这份所谓的专业机密，翻开第一页是人格结构。
    翻到最后几页，已经快变成带着查重报告的个人XP自首书。
    更要命的是，晏清妩朝她伸出了手。
    “报告先交给我，下午我和顾总监先完成内部审阅。”
    宁樱雪抱着文件袋没松开。
    晏清妩的手停在宁樱雪面前，没有催促。
    宁樱雪抱着文件袋，开始经历学术生涯中最艰难的一次成果交付。
    她写论文时还能用专业术语给自己遮羞。
    一旦交到晏清妩手里，那层术语遮羞布大概率会被逐字拆开，再按章节编号叠整齐。
    宁樱雪足足坚持了三秒，最终还是松开手。
    文件袋落进晏清妩掌中，她怀里一下空了。
    那种感觉，跟亲手把浏览记录交给班主任检查差不多。
    “人事部第一阶段任命完成。”
    苏牧翻开平板下一页。
    “下一项，集团行政部。”
    这四个字出来后，白楚楚很快把桌下正在热身的脚踝收了回去。
    行政部表面管文件、会议、后勤和流程。
    实际承担着集团内部资源接驳。
    老板临时想做什么，往往先从行政系统下任务。
    这部门离权力中枢太近，工作内容也容易从订会议室发展成准备隔音材料。
    白楚楚对此拥有丰富经验。
    “集团行政部总监，沈知意。”
    苏牧念出这个名字后，右侧首位依旧安静。
    沈知意只是合上手里的资料，向苏牧点头。
    动作平常，落在少数老员工眼里，分量却完全不同。
    白楚楚背部贴紧椅背，连夏沫沫都老老实实坐了几秒。
    候补席的那些新人虽然不知道这些内幕，却能看懂前排的反应。
    而且有聪明的人已经注意到，沈知意的任命里面是没有挂职二字的。
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    这是集团真真正正的实权人物。
    安雅推了推细框眼镜，在会议资料的行政部后面画了一个小圆点。
    薛锦棠则在心里给沈知意完成了人物定位。
    出场没有说话，老成员却集体避让，最重要的是还坐在右侧首位。。
    后排候补者很快达成了没有交流的共识。
    沈知意，绝对不能惹。
    惹晏清妩，可能会被安排进手提箱管理流程。
    惹沈知意，可能连自己为什么进箱子都查不明白。
    苏牧继续宣读道。
    “行政部副总监，楼薇，兼管法务处。”
    楼薇起身回应，接过了行政流程与法务协调权限。
    这个任命没有超出老成员预料。
    角落里的陆思凝却开始觉得法袍领口发热。
    法务处三个字刚进耳朵，她就知道自己今天的这场判决还没结束。
    果然，苏牧侧过头，目光落向宴会厅角落。
    “法务处挂职经理，陆思凝。”
    陆思凝坐得端正，厚重法袍覆盖到鞋面。

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