第416章重组纠察队，整顿风气

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「看你俩年龄都比我大的份上，这事我就当没发生过，东西拿去退了，回去尽快按照老周拟定的花名册，写一份连里训练的详情给我。」
    「中培的那帮人，谁行谁不行，你们都注明，还有连里的条幅拿过来，在集训场都挂上，换人马上就要开始，别整这些虚的。」
    「回去开会时，大声告诉战士，也让那帮干部听著，先换走的是精英，后换走的是种，谁行谁不行名单上记著呢，是骡子是马，得牵出去溜两圈才知道。」
    「去吧！」
    「行！」
    周亚军，曹阳两人对视一眼，脸色臊的都想找地缝钻进去。
    拿著烟过来都够难为情了，若是再拿走退了，更难为情。
    可陈默的做法，确实让他们心里挺感激，朴实的军人很多时候不怕欠别人，而是怕，没法还。
    临走之际，两人一人从袋里抽出一条，竖著放在旁边的土坷垃上，高亚军觉得一条不够诚意，又拿一条摆那，随即扭头就走。
    「？」
    「？」
    「卧槽？」
    「你俩搁这上坟呢？！！」
    陈默原本蹲地上，怀里抱著望远镜，避著风抽烟，瞧见跟前三米处，整齐的竖著三条烟。
    他脸色都垮了一半。
    操！
    这俩完犊子，有特么这么送东西的吗？
    师部安全教育视频电话会议。
    赵传州败阵之后，返回会议室，身为堂堂主战师师长，这心里头是越想越气。
    他倒不是气「换人」计划的事，回来一路上，他已经想明白，陈默这一招确实牛，既能保证四连编制完好，还能让数位化作战理论快速在全师蔓延，绝对比强硬的拆掉四连强的多。
    更绝的是，只要上头询问进展，他就不用千方百计的找借口搪塞，只需要汇报实际进况，换人越频繁，给人的感觉进展就越快。
    这是一举双赢的局面！
    他气的是，这么好的主意，自己咋就想不出来呢？
    还要被那狗东西诓骗到集训场，劈头盖面的说一顿。
    。。。。。。。。
    我一个师长还要不要脸？
    他姥姥的。
    这兔崽子脑子就是够用哈！
    「我咋就没想到呢...」赵传州坐在会议主桌，摘掉帽子，挠挠头，低声嘟哝。
    「瞎嘀咕什么，总结一下！」
    政委沈卫东拿手肘戳了他一下，随即压低声：「会都开完了，你跑哪去了？赶紧总结一下结束。」
    咳！
    听到要总结，刚刚还满脸便秘表情赵传州，顷刻间，恢复严肃。
    浑身散发铁血军人的压迫。
    他抬手戴上帽子，虎目扫过大屏幕上一个个仰著头听会的干部，老赵随手扒拉了下麦克风，「噗」地吹了下，确定好使。
    这才震声道：「刚才政委讲的很好，各单位下去后要严格落实。」
    「年关将近，各团营干部都认真负责起来。」
    「严格落实请假销假制度。」
    「落实早，中，晚，点名制度。」
    「落实查寝，查哨制度。」
    「另外，管住酒，总部最新宣布，野战军要有新气象，像以往节日，演习啥的喝酒，这种事以后都不会允许，后续上面会出台具体的规章制度，各单位知悉。」
    2000年以前，野战部队不禁酒。
    除了正课期间以外，演习，重大活动，节日，官兵都可以饮酒，没有专门管这些的制度。
    类似《士兵突击》中，钢七连参加山地演习后有喝酒的一幕，乃至钢七连的酒还是老A送的。
    这就是那个时代，完全不禁酒的原因，包括特种部队也不禁。
    但在数位化军改出现，京都军区开始率先提出范围禁酒的命令，而真正彻底禁酒，那得到「和谐军营」提出来后的事，到12年。
    在这之前只是规范，并未严令彻底禁止。
    当然，和谐之前，肯定有不和谐的事出现。
    赵传州说著，凌厉的目光扫过参会人员：「以前咱们装备部的陈副部，目前已经调任总部纪律部下辖监察处担任副职，制度下来后，若是谁让他抓到问题，各单位别抱侥幸，年底涉及到谁，谁自己申请转业走人。」
    「好了，安全教育会结束，我说下后续的问题。」
    听到安全教育结束，各团营连参会的政工干部，统一收起笔记本，仰头听会。
    赵传州沉吟了一会，拟好措辞，脸不红心不跳道：「联勤方面，由于后续牵扯单位较多，保城军部准备著手建立联勤部。」
    「新式装备调拨，装备部那边也会著手安排，最近装备部老温跟进一下，不懂的去集训场找陈处询问。」
    他这么交代，也是不想再闹出上次，总装通知他们师里，去军工厂拉一个价值两百万的信息传输设备，设备总共才半米见方

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第416章 重组纠察队，整顿风气

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